大国工匠|逐梦新技术 铸就惊世之作

http://www.cggs.hc360.com2017年12月21日16:51 来源:慧聪成功故事T|T

     杨海峰是东北轻合金公司熔铸厂的一名员工,28年前,他从部队复员,来到了当时的东北轻合金加工厂。“孩子,艰苦的环境才能磨炼人的意志”,杨海峰清晰地记得父亲的嘱托。于是,他毫不犹豫地选择了最苦最累的铸造工。铸造环境的艰苦和工艺的复杂程度,远远超出了他的想象,铸造机前近50摄氏度的高温就是第一层考验。“那真是不动一身汗,一动汗满衫”,杨海峰说。

     上世纪50年代陈旧的铸造机和日新月异的铸造工艺,对杨海峰来说是更大的考验,合金品种规格近百种,技术难度和工艺复杂程度让人望而生畏。然而,当过兵的他就是有种不服输的韧劲儿,“在我的字典里没有攻不下的阵地。”于是,杨海峰向师傅学,向技术人员学,向书本学,从精炼到扒渣,从1号岗到2号主操岗位,从铸造工逐步成长为组长、工长、作业长,一干就是28年,将心思全部扑在了事业上,很少休节假日,因此,与妻子、女儿都是聚少离多。

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     铝加工技术理论性强,为了更好地充实自己,他还自学了金属学专业知识,了解并掌握了晶格、结晶、位错、氧化膜形成机理,并在技术人员的不断帮助下,学会了看金相图片。“我要活到老学到老,终身学习非常重要,学习是通向成功的捷径之一。”这是杨海峰常常挂在嘴边上的一句话。

     杨海峰通过学习和总结,对工艺规程中5项不符合铸锭质量标准的参数关系提出修改意见,并得到技术部门认可,先后撰写了《铝熔体除气过滤净化装置的研究应用》《关于影响铸锭产品质量的调查报告》等论文,对探索解决铸造铝合金尖端产品起到了理论补充作用。

     2014年,杨海峰被任命为熔铸二工区作业长,随着公司生产结构的变化,高端制品所占的比例不断增加,“巩固老线、扶植北线、打造一条精品线”成为熔铸厂的主要战略目标,目的就是要将25吨生产线打造成精品线。高端制品不仅要求铸锭成型,主要是冶金质量的控制,这种产品结构的变化着实是一大挑战,期间需要付出多少努力,是否能成,没人知道。

     试制工作是艰苦的,杨海峰团队决定抓住主要矛盾,逐一攻破。首先就是铸锭成型问题。某高强7系合金的铸造,没有任何经验可以借鉴,偶然间,他找到了2012年Almex老外来公司试验时留下的一些珍贵的试验跟班记录。“我在查阅相关资料后,总结了当时老外的失败原因并加以改进。

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     在经历对铸造参数的多次优化后,终于铸造出了毫无缺陷的铸锭,当时我和团队自豪感油然而生,近一个月连班加点的疲劳一扫而空。”随着试制数据的积累和工艺优化,高端制品7050、7B50合金探伤成品率、氧化膜检测通过率得到不断巩固,均达到或超过95%,在杨海峰团队的共同努力下,提前3个月实现了打造精品线的目标。 

     几年来,东轻熔铸二工区25吨生产线生产的合金已达到25种,规格增加到10种,产品品种及规格得到极大丰富,实现了铸锭生产工艺质量的稳定和产品结构的多元化,不仅为东轻打通了高端合金铸造工序的窄口,还为东轻参与市场竞争增添了底气,老外都不得不承认,25吨精品线是铸造领域的一个奇迹。

     未来,杨海峰将继续带领他的熔铸团队,为挺起中国铝加工熔铸脊梁刻苦钻研,积淀能量,为赶超世界先进而不懈努力。

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责任编辑:李骐君

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